由于自动化威胁到就业市场，请看一下将被取代的工作

不可否认，与自动化相关的失业问题已成为当今新闻，对于许多在瞬息万变的工作环境中不断关注自己未来的员工而言，这也是一个令人担忧的原因。

根据亚洲开发银行的一份报告，新技术确实创造了就业机会，但自动化也将伤害从事常规和手动工作的工人。

该报告补充说，将会出现新的工作，但可能需要这些工人所不具备的技能。此外，随着企业和行业适应生产和分配商品和服务的新方式，沿现有供应链造成的中断可能导致失业。

除了更多的工作机会流失外，正规和体力劳动者的工资增长可能会降低，从而加剧收入不平等

基础技能较弱的工人可能会发现自己落后了。基本技能以及数字素养和团队合作能力-支持过渡到需要更高强度的非常规和认知任务的工作。

如果没有足够的技能开发或再培训，则基础技能较弱的工人在抓住新技术提供的机会时会遇到障碍。

甚至某些以认知为导向但日常工作也可能被取代。业务流程外包（BPO）行业就是一个很好的例子。随着新技术的出现，此类工作在所有BPO工作中所占的比例可能会下降。

对更复杂的BPO服务的需求增加将带来新的机会，随着服务技术的发展，这些服务将不断扩展。但是他们将需要更多的专业培训。

例如，被聘为医学转录员的工人可能会因为能够识别语音，文本和图像信号的日益复杂的软件而失去工作。