软件服务公司Wipro在今年年初表现不佳之后，在截至2019年9月30日的季度举行了一场不错的展览。
尽管宏观经济动荡，该公司仍将其指导从0-2％提高到0.8-2.8％。它还正在加大对建设资源和数字能力的投资。
乐观的前景会转化为今年余下时间以及IT专业人士更好的增长吗？
关在与Moneycontrol的互动中，首席财务官Jatin Dalal表示很难说。“当然存在不利因素。环境变得越来越严峻，尤其是在BFSI，我们看到客户相对于新项目更加保守，这也反映在我们的业绩中。”
相关新闻购买Wipro； 285卢比的目标：ICICI Direct Infosys，卡迪拉健康（Cadila Health）是5只券商提高目标的股票；这就是为什么三点分析/ Wipro Q3评论“简而言之，这是一个值得关注的环境，”他指出。但是，他补充说：“我不想在第四季度猜测一个危险。事情将会改变。因此，我们应该查看（第三季度）季度并执行得当，而不是做出或预测。”
Wipro下一个季度的收入指导提高了，这反映了其前景的改善。达拉尔说，这将由第二季度几笔交易的完成所推动，这将增加收入。
另一方面，该公司重组后的印度战略正在获得回报。现在，它不再对私有和公共企业使用相同的策略，而是将重点分别放在了两者上。
该公司第二季度来自面向印度私人企业的产品业务收入为4580万美元，而来自国营企业的印度业务收入约为2930万美元。
它最近从ICICI银行获得了3亿美元的数字化转型合同。
雇用和替补该公司还增加了对人员和数字技术能力的投资，该公司认为这是未来。
Dalal表示，尽管不确定性盛行，但“我们更了解的是长期技术趋势。我们相信数字，网络安全和工程技术将不断发展。因此，我们应该将不成比例的资源放在这些资源后面。我们没有退缩。”
从不断增长的销售和支持人员以及不断增强的板凳实力中可以看出这一点。20财年第二季度，总利用率为71.4％，而19财年同期为74.5％。
对于销售人员，第二季度的销售和支持人员数量为14,990，而第一季度为14,116。
从2019年4月到2019年9月的最后六个月，该公司已经招募了9,000名新员工。Dalal解释说，替补席上的增长也符合公司的增长前景。“对我们来说，为未来做好准备很重要。这是我们认为不久的将来的味道。”他补充说。他认为拥有全球资源供应链也很重要。
Dalal说：“全球供应链更加敏捷，使组织能够灵活地满足客户的需求。”
